Projectos/Formação
Manual de Formação de Formadores/as em Igualdade entre Mulheres e Homens
Ficheiros em formato PDF
INTRODUÇÃO
PARTE I - ENQUADRAMENTO TEÓRICO
CAPÍTULO I: CONHECER A SITUAÇÃO
CAPÍTULO II: REFLECTIR SOBRE A REALIDADE
Introdução
2.1-Porquê esta realidade?
2.2-Que mecanismos reproduzem a desigualdade?
CAPÍTULO III: INTERVIR PARA A MUDANÇA
Introdução
3.1-Como promover a participação equilibrada das mulheres e dos homens na actividade profissional?
3.2-Como promover a participação equilibrada das mulheres e dos homens na vida familiar?
3.3-Como promover a participação equilibrada das mulheres e dos homens no processo de decisão?
3.4-Que legitimação do Estado de Direito? O Direito como motor da igualdade
3.5-Que cidadania? As pessoas como motor da igualdade
3.6-Que globalização? As organizações internacionais como motor da igualdade
PARTE II – METODOLOGIAS E SUGESTÕES DE OPERACIONALIZAÇÃO
PRESSUPOSTO METODOLÓGICO
GLOSSÁRIO - A IMPORTÂNCIA DE FALAR DO MESMO
SUGESTÕES PARA PLANOS DE SESSÃO E EXERCÍCIOS – DOCUMENTOS DE APOIO
Planos-Sessão
Conhecer a situação
Reflectir sobre a realidade
Intervir para a mudança
BIBLIOGRAFIA
AUTORIA, PARTICIPANTES E FORMANDOS/AS
Índice
Rosto
Ficha Técnica